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1、山東招遠(yuǎn)中銀富登村鎮(zhèn)銀行有限責(zé)任公司

客戶經(jīng)理      面議

35歲以下，拓展信貸業(yè)務(wù)，開發(fā)、維護(hù)客戶渠道，進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估

柜員         面議

負(fù)責(zé)柜面操作、查詢、咨詢等銀行業(yè)務(wù)，無(wú)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)26周歲以下，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)可放寬至35周歲

IT專員       面議

全日制本科及以上學(xué)歷，如有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至大專學(xué)歷；計(jì)算機(jī)科學(xué)、網(wǎng)絡(luò)、信息系統(tǒng)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2、招遠(yuǎn)振華商廈有限公司

保安       2K-----3K

50周歲以下，身體健康，品行良好，遵紀(jì)守法，無(wú)犯罪記錄，責(zé)任心強(qiáng)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

水工     2K-----3K

45周歲以下，身體健康，不恐高，有維修經(jīng)驗(yàn)會(huì)基本的電焊，有中央空調(diào)從業(yè)史優(yōu)先。

導(dǎo)購(gòu)        3K-----4K

高中以上學(xué)歷；18-45歲，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司（招遠(yuǎn)支公司）

助理           面議

主要工作就是負(fù)責(zé)進(jìn)行電話邀約，積極配合經(jīng)理的工作，細(xì)心踏實(shí)

區(qū)域銷售代表      4K----1.3W

主要進(jìn)行有效跟蹤客戶,做好售后服務(wù)工作,維護(hù)客戶關(guān)系,拓展業(yè)務(wù)

人事      2K----2.5K

主要工作就是負(fù)責(zé)進(jìn)行電話邀約面試，積極配合經(jīng)理的工作

4、山東康泰實(shí)業(yè)有限公司

產(chǎn)品解說員       3K----4K

女，18-26周歲，樣貌端莊，身高1.64米以上，普通話流利，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

電力工程師         4K----5K

男性，25-38周歲，大專及以上學(xué)歷，有電力工程設(shè)計(jì)及施工經(jīng)驗(yàn)

機(jī)械技術(shù)員      面議

要求男性，23-35歲，大專以上學(xué)歷，具有機(jī)械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上

5、招遠(yuǎn)老村長(zhǎng)酒業(yè)

司機(jī)業(yè)務(wù)    6K----1w

年齡35歲以下,有C1以上駕證能熟練駕駛車輛,能吃苦耐勞

6、瑪格全屋定制

家裝設(shè)計(jì)師學(xué)員      面議

年齡23歲～30歲，熱愛設(shè)計(jì)行業(yè)

門店導(dǎo)購(gòu)         5K----1w

負(fù)責(zé)門店客戶接待及維護(hù)工作。

市場(chǎng)部客戶經(jīng)理        8K----1w

負(fù)責(zé)招遠(yuǎn)市區(qū)范圍內(nèi)的客戶開發(fā)工作

7、山東久娛網(wǎng)絡(luò)科技

運(yùn)營(yíng)專員    4K----6K

男女不限，不限學(xué)歷，普通話流暢。

8、山東金都百貨股份有限公司

金百中心店店員       3K----5K

轉(zhuǎn)正后投保，每月四天帶薪休班

連鎖店店員        2K----3K

有商場(chǎng)或超市工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

儲(chǔ)備店長(zhǎng)         4K----5K

大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，親和力強(qiáng)，有一定的抗壓能力

9、山東多康牧業(yè)有限公司

養(yǎng)殖主管           5K----6K

高中以上學(xué)歷，年齡20-40歲，有管理經(jīng)驗(yàn)，好學(xué)上進(jìn)的人優(yōu)先

出納        3K----4K

負(fù)責(zé)公司出納工作，能獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先

會(huì)計(jì)       4K----8K

男，能熟練使用財(cái)務(wù)軟件，辦公軟件，會(huì)處理一般納稅人帳，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

10、招遠(yuǎn)市寶麗制衣有限公司

燙熨工         4K----5K

要求有熟練燙熨技術(shù)人品素質(zhì)好 能吃苦耐勞 服從領(lǐng)導(dǎo)安排 能加班

裁剪工       3K----4K

要求有熟練的裁剪經(jīng)驗(yàn)工作認(rèn)真扎實(shí) 人品素質(zhì)好 能吃苦耐老

縫紉工      3K----4K

熟悉服裝行業(yè)，有縫紉經(jīng)驗(yàn)，計(jì)件工資，工作一年后可自愿申請(qǐng)投保，不投保的員工每月給予補(bǔ)貼

11、招遠(yuǎn)鴻福高科環(huán)?？萍加邢薰?/span>

車間工人       面議

18周歲以上，男女不限，女工45歲以下，男工50歲以下；吃苦耐勞，有責(zé)任心。

車間管理人員        面議

30歲到45歲以下，管理車間工人、環(huán)境、整理整頓清潔、紀(jì)律等車間有關(guān)的基本事物，領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

工藝員      面議

大學(xué)專科以上學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)、無(wú)機(jī)非金屬材料工程專業(yè)

12、招遠(yuǎn)市金匯建筑裝飾有限責(zé)任公司

首席運(yùn)營(yíng)官        2W----2.5W

負(fù)責(zé)所有門店整體運(yùn)營(yíng)，完成目標(biāo)任務(wù)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理

裝飾設(shè)計(jì)師   面議

熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)流程，良好的室內(nèi)設(shè)計(jì)功底和溝通技巧，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí) ，能夠吃苦耐勞                                      

分公司店長(zhǎng)       面議

做好門店各個(gè)部門的分工管理工作，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

13、鴻盛廣告

安裝學(xué)徒工       2K以上

男，底薪2000元 業(yè)績(jī) 提成 補(bǔ)助。

平面設(shè)計(jì)、家裝設(shè)計(jì)師       面議

需熟練掌握CAD、3D、PS、AI等，工資待遇從優(yōu)，面議

14、辛莊供銷合作社

財(cái)務(wù)人員           3K-----4K

財(cái)務(wù)核算，報(bào)表分析，納稅申報(bào)

人事專員        面議

35歲以下，行政助理，人員檔案管理

15、山東中集環(huán)?？萍加邢薰?/span>

采購(gòu)助理        面議

有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)采購(gòu)流程，采購(gòu)合同擬定

行政文員       面議

任職資格： 大專以上學(xué)歷，法律或相關(guān)畢業(yè)。

浮選工       2K-----4K

浮選系統(tǒng)（包括浮選機(jī)、給藥系統(tǒng)、鼓風(fēng)系統(tǒng)、浮選車間污水泵等）的操作及保養(yǎng)維護(hù)，配合鉗工開展設(shè)備的維修、備品備件的更換等工作。

16、招遠(yuǎn)中軒機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司

會(huì)計(jì)       面議

專科以上學(xué)歷，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。

預(yù)算員        3K-----4K

參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)圖紙的，預(yù)算聯(lián)系單的；合同的核準(zhǔn)；項(xiàng)目交工后根據(jù)財(cái)務(wù)部成分分析測(cè)算等

設(shè)計(jì)         2K-----3K

參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見；會(huì)使用CAD，靈活使用CAD畫圖。

17、煙臺(tái)益生藥業(yè)有限公司

設(shè)備管理員        面議

負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理，故障診斷和排除，安裝、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備

設(shè)備維修工       面議

負(fù)責(zé)設(shè)備維修、保養(yǎng)、點(diǎn)檢、更換、工裝等工作；要求：有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作責(zé)任心強(qiáng)，愛崗敬業(yè)

18、山東金都對(duì)外供應(yīng)有限公司

企劃專員      3K-----4K

至少擁有2年活動(dòng)策劃組織等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立策劃執(zhí)行項(xiàng)目

人事行政專員       3K-----4K

全日制大專及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

財(cái)務(wù)人員        3K-----4K

全日制大專及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類及相關(guān)專業(yè)；熟悉財(cái)會(huì)、稅務(wù)、金融及工商等方面的法律法規(guī)，熟練運(yùn)用辦公軟件、財(cái)會(huì)軟件及各種財(cái)務(wù)工具；

19、招遠(yuǎn)市神筆藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校有限公司

教師             4K----5K

?？萍耙陨蠈W(xué)歷，愿意在教育行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展

20、東部細(xì)胞治療（山東）有限公司

會(huì)計(jì)￥5000-6000 /月

招聘人數(shù)：1-2人 

1.公司日常財(cái)務(wù)及費(fèi)用審核，合理管控費(fèi)用及往來資金核對(duì)。

2.固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理。

3.負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)相關(guān)部門對(duì)接。

4.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，登記明細(xì)賬和總賬。

行政人事主管￥4000-6000 /月

1.協(xié)助部門經(jīng)理完成日常行政工作，處理公司內(nèi)務(wù)。

2.負(fù)責(zé)公司人員招聘、員工培訓(xùn)。

3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部文件、材料的整理等相關(guān)工作

聯(lián)系人：王先生、18759271224